Beneficios de la seguridad social para los colaboradores en los talleres automotrices de Juigalpa

Autores/as

  • Jenny del Socorro Villanueva Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Facultad Regional Multidisciplinaria de Chontales, Nicaragua https://orcid.org/0000-0001-8151-1061
  • Concepción Mendoza Castro Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Facultad Regional Multidisciplinaria de Chontales, Nicaragua https://orcid.org/0000-0003-3226-0715
  • Itzamaria de los Ángeles Bermúdez Mena Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Facultad Regional Multidisciplinaria de Chontales, Nicaragua
  • Mileydy Karolina Reyna Duarte Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Facultad Regional Multidisciplinaria de Chontales, Nicaragua
  • Natasha Elizabeth Sevilla Ingles Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, Managua. Facultad Regional Multidisciplinaria de Chontales, Nicaragua

DOI:

https://doi.org/10.5377/rtu.v12i35.16997

Palabras clave:

Talleres automotrices, Seguridad social, Beneficios del seguro

Resumen

Los regímenes del Seguro Social son beneficios que disfrutan a futuro las personas que cotizan durante años de trabajo. Este tema es aún controversial debido a que, en su mayoría, los colaboradores de las MIPYMES creen que cotizar al seguro es un gasto innecesario y que ese dinero lo podrían destinar para otros usos. Por ello el objetivo de este artículo es identificar factores que están incidiendo tanto en los colaboradores como en los propietarios de talleres automotrices de Juigalpa, departamento de Chontales, y que los lleva a minimizar la importancia de afiliarse al seguro social. La metodología utilizada fue el uso de bases conceptuales, definición de muestra en los talleres automotrices, mediante encuestas, análisis de resultados que demuestran que hay conocimiento de los tipos de beneficios de la seguridad social; sin embargo, prefieren hacer uso de los servicios de salud públicos quedando expuestos a los accidentes laborales. Estos resultados conllevan sugerir a otros investigadores, profundizar el análisis desde otros factores, como el clima laboral, demostración estadística de los gastos, cumplimiento de la normativa de ley en el país.  

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Citas

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Publicado

2023-11-28

Cómo citar

Villanueva, J. del S., Mendoza Castro, C., Bermúdez Mena, I. de los Ángeles, Reyna Duarte, M. K., & Sevilla Ingles, N. E. (2023). Beneficios de la seguridad social para los colaboradores en los talleres automotrices de Juigalpa. Revista Torreón Universitario, 12(35), 30–38. https://doi.org/10.5377/rtu.v12i35.16997

Número

Sección

Ciencias sociales, Educación comercial y Derecho

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